عامل اثر بخشی شاخص های کلیدی عملکرد kpi یک کمپین بازاریابی چیست ؟
یک شاخص کلیدی عملکرد به میزان اثر بخشی اش دارای ارزش است بعضا در بسیاری از موارد دیده شده است که سازمان ها ، بنگاه ها و کسب کارها با چشم بسته شاخص های کلیدی عملکرد رایجی را به رسمیت شناخته و انها در مورد خود مورد نظر قرار میدهند نتیجه چنین رفتاری این است که پس از مدتی مشاهده میشود که آن شاخص های کلیدی مد نظر اهداف سازمان و کسب و کار را نتوانسته است به درستی مورد سنجش و ارزیابی قرار دهدیکی از ابعاد با اهمیت اثر بخشی شاخص های کلیدی عملکرد که بایستی حتما مورد توجه مدیران و کارشناسان امر قرار بگیرد این است که شاخص های کلیدی عملکرد به نوعی دارای زنجیره های ارتباطی هستند.
بنابرین اگر برای کمپین های بازار یابی خود شاخص های کلیدی عملکرد مرتبطی را تعیین کنید،احتمال موفقیت کمپین های شما فزونی خواهد یافت به این علت که دقیقا به صورت شفاف ذهنیت دارید که بر چه موضوعاتی بایستی تمرکز و توجه داشته باشید
در جهت تدوین و ایجاد یک استراتژی بازار یابی موفق و همچنین تدوین و استاندارد سازی شاخص های کلیدی موفق تیم شما بایستی با ساختار سازمان و اهداف سازمانی اشنا بوده و همچنین از ماموریت و چشم انداز سازمان اگاهی داشته باشد. و همچنین در جریان برنامه سازمان برای دستیابی به اهداف مشخص شده باشد.در صورتی که شناخت و اگاهی از ماموریت و چشم انداز سازمان وجود داشته یاشد درک بهتری از اینکه کدام یک از فرایندهای کسب و کار بایستی از طریق شاخص های کلیدی عملکرد اندازه گیری و ارزیابی شود به دست می اید.
تعیین و تدوین شاخص های کلیدی عملکرد برای کمپین های بازار یابی موجب میشود کمپین شما هدفمند شده و قابلیت سنجش و ارزیابی داشته و تحقق اهداف سازمان محتمل تر باشد .